Dokwerkers nemen afscheid van legendarisch aanwervingslokaal "'t Kot"

Het einde van een tijdperk. Zo kan je de sluiting van het legendarisch havenlokaal 't Kot wel noemen. Tot voor kort zakten de Antwerpse dokwerkers iedere dag naar de hal op het Eilandje af om de jobs in de haven te verdelen. Ploegbazen riepen vanaf een brug af voor welke jobs werklui nodig was.

Digikot

Vroeger waren er nog 4 shifts, vandaag verloopt enkel de shift in de namiddag nog op de oude manier. Maar ook dat is vanaf morgen voltooid verleden tijd. Vanaf dan gebeuren alle aanwervingen digitaal, via de applicatie Digikot. Havenarbeiders kunnen dan online aangeven welke jobs ze interessant vinden. En de aanwerver kan de havenarbeiders aanwerven die hij nodig heeft.

Kritiek

De dokwerkers zijn niet te spreken over het nieuwe systeem. "Het is geen efficiënt, geen snel en geen goed systeem. Het systeem zoals het was, was perfect voor iedereen. Waarom dan veranderen?", vraagt een doorgewinterd dokwerker zich af. "Het sociaal contact zal helemaal wegvallen", zegt een jonge vrouw. "Nu zien we nog collega's die we anders in jaren niet zouden zien." Bovendien wordt ook de vrijheid van de dokwerkers in twijfel getrokken: "We konden in 't Kot zelf de werkgever en de job uitkiezen, maar als alles digitaal gaat lukt dat niet meer, en dat is spijtig."